AI Change Agent Training – Veränderung gestalten, Menschen befähigen, AI Transformation wirksam machen
Auf Anfrage
2–5 Module flexibel kombinierbar
Online, München oder Inhouse
Auf Anfrage
Deutsch oder Englisch
Digitales Teilnehmerzertifikat
Vom AI Native Mindset zur erfolgreichen Veränderungsbegleitung – wie Sie als AI Change Agent nachhaltige Wirkung im Unternehmen schaffen: In dieser Weiterbildung lernen Sie, wie Sie AI Initiativen strategisch begleiten, Mitarbeitende im Wandel unterstützen und eine AI Native Kultur im Unternehmen fördern. Sie verbinden modernes Change Management mit praktischer KI Anwendung, entwickeln ein tiefes Verständnis für AI gestützte Arbeitsweisen und lernen, wie Veränderung im Business nachhaltig Wirkung entfaltet.
Inhalte und Ablauf des AI Change Agent Trainings
Das Training kombiniert AI Know how, modernes Change Management und praktische Methoden für erfolgreiche Transformationen in Unternehmen.
- Grundlagen moderner künstlicher Intelligenz und AI‑Native Arbeitsweisen
- Überblick über relevante AI‑Tools, AI‑Agents und aktuelle Entwicklungen
- Chancen, Risiken und Auswirkungen auf Business, Teams und Management
- AI‑Use‑Cases identifizieren, priorisieren und bewerten
- AI‑Transformation strategisch einordnen und Potenziale erkennen
- Rolle und Verantwortung eines AI Change Agent im Unternehmen
- AI‑gestützte Workflows für Kommunikation, Analyse und Zusammenarbeit entwickeln
- Grundlagen von Prompting und produktiver Nutzung von AI‑Tools
- AI als Unterstützung für Management, Teams und Entscheidungsprozesse einsetzen
- Change‑Management im AI‑Kontext: Unsicherheit, Widerstände und Dynamiken verstehen
- Kommunikations‑ und Beteiligungsstrategien für erfolgreiche AI‑Transformationen
- Verantwortungsvoller Umgang mit AI: Datenschutz, Governance und regulatorische Anforderungen
- Entwicklung von Leitlinien, Strukturen und nachhaltigen AI‑Prozessen
- Skalierung erfolgreicher AI‑Ansätze in Teams und Organisationen
- Abschlussprojekt: Entwicklung eines individuellen AI‑Change‑Ansatzes für den eigenen Unternehmenskontext
- Grundlagen wirksamer Change‑Begleitung im AI‑Kontext
- Umgang mit Unsicherheit, Widerstand und Veränderungsdynamik
- Kommunikationsstrategien für AI‑Transformationen
- Stakeholder‑Management und organisationsweite Beteiligung
- Aufbau einer lernorientierten AI‑Native Kultur
- Multiplikatoren und interne AI‑Communities entwickeln
- Risiken, Grenzen und Verantwortung im AI‑Einsatz
- Governance‑Modelle, Datenschutz und regulatorische Anforderungen
- Entwicklung interner Leitlinien und nachhaltiger AI‑Strukturen
- Wirkungsmessung und Erfolgskriterien für AI‑Transformationen
- Roadmaps für Skalierung und nachhaltige Umsetzung
- Abschlussprojekt: Entwicklung eines individuellen AI‑Change‑Ansatzes
Was Sie nach dem AI Change Agent Training direkt anwenden können
Nach dem Kurs sind Sie in der Lage, AI‑Transformationen professionell zu begleiten und Veränderungen im Unternehmen wirksam zu gestalten.
- AI Initiativen strategisch bewerten und begleiten
- Menschen sicher durch technologische Veränderungen führen
- AI Native Arbeitsweisen im Unternehmen etablieren
- Widerstände reduzieren und Lernkultur fördern
- AI Tools produktiv in Business Prozesse integrieren
- Kommunikation und Zusammenarbeit im Wandel stärken
- Nachhaltige Wirkung durch strukturierte Change Ansätze erzielen
Für wen eignet sich das AI Change Agent Training?
Dieses Training richtet sich an:
- Change‑Manager:innen und Organisationsentwickler:innen
- Führungskräfte und Management‑Teams
- Agile Coaches und Projektverantwortliche
- HR‑ und Transformationsverantwortliche
- Unternehmen, die AI‑Transformation aktiv gestalten möchten
Keine technischen Vorkenntnisse notwendig.
Teilnahmevoraussetzungen für das AI Change Agent Training
Interesse an Veränderung, AI‑gestütztem Arbeiten und organisationsweiter Transformation genügt – technisches Vorwissen ist nicht erforderlich.
Individuelle AI Change Agent Trainings
Wir gestalten maßgeschneiderte Inhouse Trainings – perfekt auf Ihre Bedürfnisse angepasst.
- Individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten
- Eigene AI Use Cases und Change Herausforderungen integrierbar
- Flexible Formate: Kurs, Workshop, Seminar oder Coaching Begleitung
- Praxisorientierte Methoden mit direktem Transfer in den Arbeitsalltag
Über uns als Schulungsanbieter für das AI Change Agent Training
Wir sind eine Unternehmensberatung mit langjähriger Erfahrung in digitaler Transformation, Governance und Technologie‑Einführung. Unsere Trainings verbinden technologisches Wissen mit ethischer Verantwortung und fundierte Handlungsempfehlungen. Mit dem Verantwortungsvoller Einsatz von KI‑Anwendungen Training unterstützen wir Unternehmen dabei, KI sicher, regelkonform und nachhaltig in ihre Organisation zu integrieren.
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Kompetenz im AI Change – Ihre Trainer:innen
Helen begleitet Unternehmen seit 15 Jahren in Transformation, Leadership und organisatorischer Weiterentwicklung. Sie verbindet AI‑Verständnis mit wirksamer Change‑Begleitung und vermittelt komplexe Inhalte praxisnah, verständlich und mit klarem Business‑Bezug.
Michael bringt umfassende Erfahrung in Data Management, AI‑Technologien und Business Intelligence mit. Er zeigt verständlich und praxisorientiert, wie Unternehmen AI‑Tools produktiv einsetzen und AI‑Native Arbeitsweisen nachhaltig etablieren können.
Albert Broger ist ein erfahrener Manager und Agile Coach, der seit über 10 Jahren Teams und Unternehmen erfolgreich durch Innovations und Transformationsprozesse begleitet. Mit seiner klaren, praxisnahen Art schafft er es, komplexe Methoden verständlich zu vermitteln und in konkrete Ergebnisse zu übersetzen. Teilnehmende schätzen besonders seine Fähigkeit, Kreativität zu fördern, Zusammenarbeit zu stärken und jedes Training individuell auf die Gruppe auszurichten.
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Termin anfragen
- Strategisch: AI Initiativen gezielt bewerten, priorisieren und begleiten
- Menschenorientiert: Mitarbeitende sicher durch technologische Veränderungen führen
- Praxisgeprüft: AI Tools, Workflows und Change Methoden direkt im Unternehmenskontext anwenden
- Nachhaltig: Lernkultur, Governance und verantwortungsvollen AI Einsatz langfristig verankern
- Zukunftsfähig: AI Native Arbeitsweisen und organisationsweite Veränderungsfähigkeit stärken
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FAQ – AI Change Agent Training
Das Training richtet sich an Menschen, die AI‑Transformationen aktiv begleiten oder verantworten — insbesondere aus Change‑Management, HR, Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Leadership oder Transformation. Es eignet sich sowohl für Unternehmen am Beginn ihrer AI‑Einführung als auch für Organisationen, die bereits erste KI‑Initiativen gestartet haben und nun kulturelle, organisatorische oder strategische Herausforderungen adressieren möchten.
Nein. Das Training ist bewusst so konzipiert, dass keine technischen Vorkenntnisse erforderlich sind. Der Fokus liegt auf strategischem Verständnis, Change‑Begleitung, AI‑gestützter Zusammenarbeit und organisationaler Transformation — nicht auf Coding oder Modelltraining.
Ein AI Change Agent hilft dabei, AI‑Transformationen verständlich, akzeptiert und nachhaltig wirksam zu machen. Dazu gehören Kommunikation, Stakeholder‑Management, Enablement, kulturelle Veränderung, Moderation von Unsicherheiten sowie die Verbindung zwischen Technologie, Business und Menschen. AI Change Agents schaffen Orientierung und sorgen dafür, dass AI nicht nur eingeführt, sondern auch produktiv genutzt wird.
Sehr praxisnah. Neben strategischem Input arbeiten die Teilnehmenden mit konkreten AI‑Tools, Use‑Cases und Übungen aus realen Unternehmenskontexten. Zusätzlich entwickeln sie eigene AI‑Change‑Ansätze und übertragen die Inhalte direkt auf ihre Organisation oder ihren Verantwortungsbereich.
Im Mittelpunkt stehen AI‑Transformation, AI‑Native Arbeitsweisen, Change‑Management, AI‑Governance, Kommunikation, Leadership, Stakeholder‑Einbindung und die produktive Nutzung moderner AI‑Tools. Gleichzeitig geht es darum, Risiken realistisch zu bewerten und eine verantwortungsvolle AI‑Kultur aufzubauen.
Das Training vermittelt konkrete Methoden, um Unsicherheiten, Ängste und Skepsis im Zusammenhang mit AI frühzeitig zu erkennen und konstruktiv zu adressieren. Teilnehmende lernen, wie sie Veränderung transparent kommunizieren, Beteiligung fördern und eine lernorientierte Kultur aufbauen können. Dadurch steigt Akzeptanz und die Wahrscheinlichkeit erfolgreicher Transformationen deutlich.
Ja. Themen wie EU AI Act, Datenschutz, verantwortungsvolle AI‑Nutzung und Governance‑Modelle sind ein fester Bestandteil des Trainings. Ziel ist es, AI nicht nur innovativ, sondern auch sicher, nachvollziehbar und organisationsfähig einzusetzen.
Teilnehmende sind in der Lage, AI‑Transformationen strukturiert zu begleiten, AI‑Use‑Cases strategisch zu bewerten und AI‑gestützte Arbeitsweisen im Unternehmen zu etablieren. Zusätzlich erhalten sie Werkzeuge, um Kommunikation, Zusammenarbeit und kulturellen Wandel im AI‑Kontext professionell zu steuern.